近日，春節(jié)期間組織留泰外地員工開展“留泰提技”項目制培訓(xùn)的企業(yè)將領(lǐng)到一筆補貼。
　　為積極落實“穩(wěn)崗留工”工作要求，泰州市制定出臺“留泰提技”項目制培訓(xùn)等系列培訓(xùn)補貼辦法，支持企業(yè)組織職工靈活開展各項職業(yè)技能提升培訓(xùn)，其中新型學(xué)徒制培訓(xùn)最高補貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每年8000元。
　　辦法明確，我市企業(yè)在春節(jié)期間（2月份）組織留泰外地員工開展以疫情防控、安全生產(chǎn)、崗位技能等為主要內(nèi)容的項目制培訓(xùn)，對在我市發(fā)布的職業(yè)技能線上培訓(xùn)平臺學(xué)習(xí)并考核合格的，將按照300元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)補貼。
　　支持開展“崗前+在崗”技能提升培訓(xùn)。鼓勵企業(yè)結(jié)合實際，利用春節(jié)前后職工集中休息時間組織職工參加職業(yè)技能培訓(xùn)——對參加崗前培訓(xùn)的按200元/人給予培訓(xùn)補貼；對參加在崗培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)的，按規(guī)定給予1000元-4000元的培訓(xùn)補貼。
　　支持開展“互聯(lián)網(wǎng)+”線上技能培訓(xùn)。鼓勵支持民辦職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)與企業(yè)合作開展訂單式、套餐式培訓(xùn)，針對不能回鄉(xiāng)過節(jié)的企業(yè)職工，采取“企業(yè)+社會化”和“線上+線下”的技能培訓(xùn)模式，提升本地數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展水平。
　　支持開展“新進+轉(zhuǎn)崗”學(xué)徒制培訓(xùn)。支持重點行業(yè)企業(yè)以及節(jié)日期間連續(xù)生產(chǎn)的企業(yè)開展以工代訓(xùn)，按照300元/人給予培訓(xùn)補貼。鼓勵企業(yè)開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)，最高補貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每年8000元。（通訊員　王慧　周志榮）