從10月15日開始，市人大常委會(huì)組織開展了《勞動(dòng)合同法》執(zhí)法檢查。市人大常委會(huì)代理主任張偉、副主任陳培才、王中先、副市長(zhǎng)田之本出席會(huì)議。

    張偉在10月15日上午召開的執(zhí)法動(dòng)員會(huì)上說，開展《勞動(dòng)合同法》執(zhí)法檢查，有利于深入推進(jìn)法律實(shí)施，有利于深入推進(jìn)依法治市，有利于推進(jìn)構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。希望大家在檢查過程中，要把握原則，堅(jiān)持依法辦事，做到檢查內(nèi)容依法，檢查標(biāo)準(zhǔn)依法，檢查程序依法，要突出重點(diǎn)，切實(shí)保障《勞動(dòng)合同法》執(zhí)法檢查順利進(jìn)行，著力提高執(zhí)法檢查的實(shí)效。

    據(jù)了解，此次執(zhí)法檢查為期三天，分兩個(gè)組，實(shí)地檢查18家企業(yè)。通過與企業(yè)干部職工座談、查閱有關(guān)臺(tái)帳資料，重點(diǎn)檢查用人單位勞動(dòng)合同的訂立、解除和終止情況，包括是否及時(shí)訂立勞動(dòng)合同，是否建立職工名冊(cè)備查，勞動(dòng)合同文本是否規(guī)范，解除或終止勞動(dòng)合同是否依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；用人單位執(zhí)行工資支付規(guī)定和最低工資規(guī)定的情況，包括是否依法及時(shí)足額支付工資，加班是否依法支付加班工資，是否違反最低工資標(biāo)準(zhǔn)；用人單位社會(huì)保險(xiǎn)登記和申報(bào)情況，是否依法辦理保險(xiǎn)登記，是否依法參加各類社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種，是否依法申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)參保人數(shù)和繳費(fèi)基數(shù)；用人單位直接涉及勞動(dòng)者利益的規(guī)章制度的制定和執(zhí)行情況，包括制定規(guī)章制度是否經(jīng)過法定程序及規(guī)章制度的內(nèi)容是否合法；相關(guān)部門履行監(jiān)督管理職能的情況，包括勞動(dòng)爭(zhēng)議處理、勞動(dòng)保障監(jiān)察、對(duì)各種侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益行為的查處。