日前，市委、市政府出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步吸引和用好優(yōu)秀人才的實(shí)施辦法》，市財(cái)政每年將拿出1000萬(wàn)元專項(xiàng)資金，以吸引和用好優(yōu)秀人才，積極營(yíng)造引才、育才、用才的良好氛圍。

    我市引進(jìn)的優(yōu)秀人才主要包括：

    （一）中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士；

    （二）國(guó)家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家；

    （三）享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼人員、�。ú浚┘�(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家；

    （四）教授、研究員級(jí)高級(jí)工程師、進(jìn)入我市博士后科研工作站且出站后留在我市工作的博士后人才；

    （五）其他正高職稱人員、博士研究生；

    （六）副高職稱人員、碩士研究生、高級(jí)技師；

    （七）帶資金、帶項(xiàng)目、帶技術(shù)的特殊人才；

    （八）我市醫(yī)藥、化工、機(jī)電、船舶、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等支柱產(chǎn)業(yè)急需的優(yōu)秀人才。

    根據(jù)《辦法》規(guī)定，經(jīng)過(guò)確認(rèn)的優(yōu)秀人才可享受安家補(bǔ)貼和生活補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策。其中，財(cái)政全額預(yù)算單位引進(jìn)人才的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼，由市人才開(kāi)發(fā)專項(xiàng)資金列支；財(cái)政差額預(yù)算、自收自支事業(yè)單位和企業(yè)引進(jìn)人才的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼，由引進(jìn)單位和市人才開(kāi)發(fā)專項(xiàng)資金各承擔(dān)50%；其他單位引進(jìn)人才的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼，市人才開(kāi)發(fā)專項(xiàng)資金承擔(dān)30%，用人單位承擔(dān)70%�！掇k法》同時(shí)對(duì)用好現(xiàn)有優(yōu)秀人才給予了相關(guān)規(guī)定。

    據(jù)組織人事部門負(fù)責(zé)人介紹，我市從2005年開(kāi)始設(shè)立市人才開(kāi)發(fā)專項(xiàng)資金，每年總額度為100萬(wàn)元，將隨財(cái)政收入增長(zhǎng)逐年提高。今年的總額度達(dá)到1000萬(wàn)元，漲幅較大。