又是一年畢業(yè)季，據(jù)統(tǒng)計，2024年我國高校畢業(yè)生將達到創(chuàng)紀錄的1187萬人。就業(yè)是最基本的民生，是經(jīng)濟發(fā)展的“晴雨表”，是社會穩(wěn)定的“壓艙石”，推動高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)成為穩(wěn)就業(yè)重中之重。高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的問題涉及學校、社會、國家等多個方面，需要綜合考慮，多方發(fā)力，共同推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

穩(wěn)就業(yè)，服務提供是基礎。學校作為人才輸送地，要以實際需求為抓手，提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工作。高校要想做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，就必須了解市場和學生的需求，將這兩者的需求匹配起來促進畢業(yè)生實現(xiàn)高質量就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加強學生的職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導，開設就業(yè)信息服務平臺，發(fā)揮好“過濾器”“對接器”的作用，及時向學生傳達國家和地方的就業(yè)政策，為學生提供全面、準確的招聘以及就業(yè)技巧，幫助學生了解政策、認識職業(yè)，明確職業(yè)目標和方向。在了解職業(yè)的基礎上結合學生的興趣特長和市場需求，提供個性化的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導建議。深入開展校企合作，做好高水平的前置就業(yè)指導，積極與企業(yè)溝通聯(lián)系，了解企業(yè)人才需求共同進行人才培養(yǎng)，為學生提供更多的實習就業(yè)的機會，為學生的求職就業(yè)保駕護航。

穩(wěn)就業(yè)，吸納人才是關鍵。企業(yè)作為吸納高校畢業(yè)生就業(yè)主渠道，要有吸納就業(yè)的動力。擴補貼、降稅費、發(fā)貸款……近年來，國家出臺了一份份減負穩(wěn)崗的政策“禮包”，提升企業(yè)招用高校畢業(yè)生的積極性。在政策的激勵下，企業(yè)也要發(fā)揮主觀能動性，根據(jù)自身發(fā)展戰(zhàn)略和人才需求，擴大招聘規(guī)模，尤其是針對新材料、新能源等新興產業(yè)崗位。制定成熟的員工培訓計劃，提高畢業(yè)生工作能力和競爭力，幫助他們盡快適應職場環(huán)境。提供具有競爭力的薪酬福利政策，例如完善的健康保險、年假等福利，提高員工滿意度和忠誠度。積極履行社會責任，開展專項就業(yè)扶貧項目，為貧困地區(qū)提供就業(yè)機會和培訓機會，幫助困難畢業(yè)生增強就業(yè)能力和脫貧致富。通過以上措施，企業(yè)可以有效推動畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，同時促進企業(yè)長期發(fā)展。

穩(wěn)就業(yè)，政策保障需護航。為了實現(xiàn)更充分的就業(yè)創(chuàng)業(yè)，做好就業(yè)指導工作，相關部門可以邀請多行業(yè)優(yōu)秀講師，開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)針對性講座，提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)的認識，了解相關優(yōu)惠政策，增強學生防范維權意識，引導學生選擇適合自己的就業(yè)方向和道路。出臺“花式”政策，強化政策引導。落實就業(yè)補貼，實施就業(yè)困難青年幫扶行動，一人一檔，建立臺賬，實現(xiàn)就業(yè)幫扶精準化。加大產教融合方面職業(yè)類技能培訓的投入，提升大學生就業(yè)能力和市場需求的匹配性，形成更多人才紅利。提供人才公寓、租房優(yōu)惠等幫助，減輕畢業(yè)生負擔，助力畢業(yè)生輕松求職。加大對企業(yè)的政策支持力度，用政策“大禮包”鼓勵多元主體多渠道拓寬就業(yè)空間，確保就業(yè)大局穩(wěn)定，穩(wěn)住高校畢業(yè)生就業(yè)基本盤。

高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)關系民生福祉、社會穩(wěn)定和高質量發(fā)展，解決好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)問題，打通他們就業(yè)路上的堵點，需要多方主體匯聚合力，攻堅克難，提供優(yōu)質服務，釋放就業(yè)活力，穩(wěn)住就業(yè)局勢，更好地促進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。