“勞務(wù)工人在場930人，今日出勤908人；揚(yáng)塵PM_2.5為28.1μg/m^3；累計(jì)有322次工人未戴安全帽警告……”10月9日上午，南京揚(yáng)子江國際會(huì)議中心建設(shè)項(xiàng)目的后臺系統(tǒng)上，實(shí)時(shí)顯示著現(xiàn)場工人信息、施工進(jìn)展等情況。這是該項(xiàng)目為維護(hù)建筑工人安康權(quán)益打造的“智慧大腦”，施工現(xiàn)場重點(diǎn)區(qū)域都布設(shè)了AI智能識別系統(tǒng)，通過大數(shù)據(jù)與人工智能24小時(shí)監(jiān)管不當(dāng)行為，保障工人安全。

　　省住建廳在產(chǎn)改試點(diǎn)建筑企業(yè)中，探索建立智慧工地建設(shè)與提高職工安康素質(zhì)、維護(hù)職工安康權(quán)益相結(jié)合的有效機(jī)制。4月，省住建廳印發(fā)《在建筑工地開展“數(shù)字管理提效能 智慧建設(shè)促安康”行動(dòng)試點(diǎn)工作方案》，明確了職工安全教育信息化、安全隱患排查電子化、安康權(quán)益維護(hù)智能化、“安康杯”競賽開展常態(tài)化等4方面13項(xiàng)細(xì)化措施。同時(shí)，從全省200多個(gè)智慧工地中遴選出揚(yáng)子江國際會(huì)議中心建設(shè)項(xiàng)目等7個(gè)工地，試點(diǎn)建設(shè)工人安全技能更高、施工更安全的升級版“智慧工地”。

　　我省要求試點(diǎn)項(xiàng)目工地把提升職工安全意識、提高職工安全技能和維護(hù)職工生命健康權(quán)益納入智慧工地建設(shè)中，將安全管理關(guān)口整體前移，有效避免和減少事故發(fā)生。通過一年時(shí)間，做到試點(diǎn)工作可推廣可復(fù)制，職工安康意識和安康技能明顯提升，企業(yè)安全生產(chǎn)環(huán)境明顯改善。

　　“目前，揚(yáng)子江國家會(huì)議中心項(xiàng)目主樓酒店部分正進(jìn)行33層鋼結(jié)構(gòu)吊裝，裙樓金屬屋面及防火涂料也在施工中，特種作業(yè)人員多，現(xiàn)場施工工況復(fù)雜�！必�(fù)責(zé)建設(shè)的中建八局項(xiàng)目經(jīng)理陳剛說，他們在該項(xiàng)目中采用了易檢APP系統(tǒng)�，F(xiàn)場人員如發(fā)現(xiàn)鋼結(jié)構(gòu)吊裝區(qū)域未設(shè)置警戒區(qū)域、鋼結(jié)構(gòu)焊接作業(yè)所用的各類氣瓶未合理擺放等安全隱患問題，將立即拍下隱患部位并上傳系統(tǒng)，相關(guān)區(qū)域責(zé)任人將在1天內(nèi)回復(fù)并整改。該系統(tǒng)自去年12月投入使用以來，已累計(jì)發(fā)布并整改安全、質(zhì)量隱患300余項(xiàng)。此外，施工人員在現(xiàn)場未戴安全帽或未穿反光衣，系統(tǒng)也會(huì)自動(dòng)進(jìn)行語音提醒，并記錄違規(guī)行為。

　　在泰州華潤中心B2地塊項(xiàng)目工地上，全高閘機(jī)系統(tǒng)直接對接江蘇省建筑工人實(shí)名制管理平臺，所有入場工人的進(jìn)場時(shí)間、單位、工種等信息在智慧平臺同步顯示。閘機(jī)還自帶測溫功能，助力工地疫情防控工作。在疫情防控期間，該工地將閘機(jī)系統(tǒng)設(shè)置為戴口罩才能“刷臉”通過。

　　建筑工地各種設(shè)備復(fù)雜，塔吊、施工升降機(jī)等一旦運(yùn)行有偏差，將引發(fā)重大安全問題。南京秀園西苑二期項(xiàng)目經(jīng)理毛錦峰告訴記者，他們在試點(diǎn)建設(shè)升級版“智慧工地”中，加入危大工程預(yù)警系統(tǒng)。比如，卸料平臺監(jiān)測系統(tǒng)可實(shí)時(shí)監(jiān)測卸料平臺載重?cái)?shù)據(jù)，超過額定載重量立即發(fā)出報(bào)警；塔吊可視化系統(tǒng)實(shí)時(shí)監(jiān)測塔吊吊物重量、力矩、起升高度等信息，司機(jī)在駕駛室可隨時(shí)看到吊鉤附近畫面，不再只依靠指揮人員。此外，塔吊、施工升降機(jī)、人貨電梯等駕駛艙都安裝了人臉識別或指紋識別設(shè)備，與機(jī)械綁定，只有在系統(tǒng)中備案、持有相應(yīng)證書的人員才可以操作，避免無關(guān)人員進(jìn)行不正規(guī)操作，降低事故發(fā)生率。

　　省住建廳二級巡視員章小剛表示，凡是有利于安全生產(chǎn)工作的、有利于職工生命健康權(quán)益的、有利于提升職工安康素質(zhì)的方法舉措，都可以融入到試點(diǎn)中。比如各種職工技能競賽活動(dòng)、職工科技創(chuàng)新活動(dòng)、職工代表巡查制度、農(nóng)民工工資發(fā)放情況等，都可以納入到統(tǒng)一的管理平臺。眼下，我省正在調(diào)研7個(gè)試點(diǎn)工地建設(shè)情況，對其中可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗(yàn)做法將及時(shí)總結(jié)，并上報(bào)省產(chǎn)改辦。（白雪）