從2004年8月到2009年11月，我國一共發(fā)布122個(gè)新職業(yè)。今年2月和5月，26個(gè)新職業(yè)先后得到國家“正名”，包括網(wǎng)約配送員、人工智能訓(xùn)練師、區(qū)塊鏈工程技術(shù)人員、社區(qū)網(wǎng)格員、互聯(lián)網(wǎng)營銷師、信息安全測試員、區(qū)塊鏈應(yīng)用操作員、在線學(xué)習(xí)服務(wù)師、3D打印設(shè)備操作員等，其中在新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)兩個(gè)領(lǐng)域最集中。不斷擴(kuò)容的新職業(yè)名單，連接的是人們?nèi)�新的生活方式，也給人們帶來新的發(fā)展機(jī)遇。

　　新職業(yè)，帶著濃濃“科技范”

　　互聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)催生下的新職業(yè)，多數(shù)帶著濃濃的“科技范”，90后成新職業(yè)主力軍。

　　無人機(jī)駕駛員去年才被“官宣”為新職業(yè)，而南京航空航天大學(xué)飛行器制造專業(yè)的畢業(yè)生王鈺霖已入行3年，他在一家無人機(jī)智能控制科技公司從事無人機(jī)操作工作。

　　現(xiàn)在，王鈺霖所在的團(tuán)隊(duì)近九成是90后，“我們主要做無人機(jī)表演。”王鈺霖告訴記者，他們的無人機(jī)編隊(duì)表演，全國很多人都看過。

　　人社部去年關(guān)于“無人機(jī)駕駛員就業(yè)”的一項(xiàng)報(bào)告顯示，到去年底，我國無人機(jī)年銷售量達(dá)196萬架，預(yù)測未來5年無人機(jī)駕駛員人才需求量近100萬人。無人機(jī)表演只是無人機(jī)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的分支，此外還有拍攝、植保、安防、測繪等，行業(yè)人才缺口很大。

　　不少新職業(yè)薪資水平可觀。畢業(yè)于南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院的毛冬，2018年加入上海光追網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，如今擔(dān)任一款國產(chǎn)VR游戲編程一職，月收入已超過兩萬元。

　　毛冬在單位還肩負(fù)著招聘重任，他告訴記者，游戲行業(yè)其實(shí)挺“挑人”，要有很好的編程基礎(chǔ)，還要經(jīng)過大量的實(shí)踐訓(xùn)練，通俗來說得是個(gè)“熟手”。這兩年來他能明顯感到，加入游戲設(shè)計(jì)行業(yè)的畢業(yè)生逐年增多。

　　新技能，與新行業(yè)共成長

　　幾乎每個(gè)新職業(yè)誕生，都伴隨著相關(guān)培訓(xùn)的興起。記者注意到，無人機(jī)駕駛培訓(xùn)、直播運(yùn)營培訓(xùn)等早已站在風(fēng)口，價(jià)格不菲。

　　以無人機(jī)駕駛員培訓(xùn)為例，價(jià)格在幾千元甚至上萬元不等。王鈺霖說，自己并沒有接觸過培訓(xùn)，但他認(rèn)為培訓(xùn)內(nèi)容主要是一些通用知識(shí)，以及接觸和了解無人機(jī)的基本操作，但具體到無人機(jī)飛行的場景應(yīng)用，還得到崗位上去反復(fù)實(shí)踐。

　　“UI和UE是設(shè)計(jì)產(chǎn)品，我們是用代碼實(shí)現(xiàn)應(yīng)用于用戶的交互，把一個(gè)個(gè)冰冷的后臺(tái)數(shù)據(jù)，轉(zhuǎn)換為可操作的網(wǎng)頁應(yīng)用。”江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院的軟件技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生徐嘉知在北京某知名網(wǎng)站公司從事前端工程師的工作已兩年多，他告訴記者，這份工作門檻并不算太高，但要做好并不容易，剛進(jìn)來起薪并沒有那么可觀，但成熟的從業(yè)者月薪兩三萬元并不稀奇。

　　“在校時(shí)，我除了跟上老師的教學(xué)進(jìn)度，還自學(xué)了很多編程基礎(chǔ)和思維，跟著老師做項(xiàng)目，用學(xué)校圖書管理系統(tǒng)進(jìn)行實(shí)踐，獲得全國軟件杯二等獎(jiǎng)、大數(shù)據(jù)技術(shù)與應(yīng)用國賽一等獎(jiǎng)等，但剛工作的時(shí)候我還是覺得自己是個(gè)‘小白’，UI設(shè)計(jì)的很多東西，我還做不出來�！毙旒沃�說，這兩年自己不斷在學(xué)習(xí)行業(yè)中的新技術(shù)，因?yàn)橹挥胁粩鄬W(xué)習(xí)，才能應(yīng)對不斷變化的平臺(tái)。

　　扭轉(zhuǎn)“刻板印象”，拓寬擇業(yè)思路

　　盡管不少新職業(yè)處于起步階段，還沒有統(tǒng)一的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，很多大學(xué)生已經(jīng)選擇提早入行，獲得先機(jī)。

　　南京財(cái)經(jīng)大學(xué)大四學(xué)生朱筠已有多個(gè)offer在手，其中不乏“國字頭”行業(yè)領(lǐng)跑企業(yè)。但小朱最終選擇一家初創(chuàng)型的電商公司，入職電商運(yùn)營一職�！拔宜�在運(yùn)營崗位主要是給直播帶貨做策劃，因?yàn)楣�司還在初創(chuàng)階段，所以直播時(shí)偶爾還被主播拉出鏡當(dāng)個(gè)‘托兒’�！� 小朱在大學(xué)階段曾多次跟著老師參與項(xiàng)目調(diào)研，對于電商和直播十分感興趣。很多人問小朱，為何要“冒險(xiǎn)”選擇一家初創(chuàng)型公司，小朱說，“我看中的是直播的廣闊市場。”

　　對小朱的選擇，佰德人力資源集團(tuán)有限公司董事長高輝原表示認(rèn)可，“未來電商會(huì)有很大的發(fā)展空間，這位畢業(yè)生沒有拘泥眼前，而是選擇了自己的未來�！币恍┬侣殬I(yè)開始時(shí)候認(rèn)可度并不一定很高，甚至存在認(rèn)知偏差。因此，求職者需扭轉(zhuǎn)“刻板印象”，拓寬擇業(yè)思路。“比如對游戲電競行業(yè)的理解就不能刻板，要和‘沉迷游戲’區(qū)分開來。實(shí)際上，這個(gè)行業(yè)有著巨大的產(chǎn)業(yè)鏈，發(fā)展前景廣闊�！�

　　記者注意到，隨著新職業(yè)的不斷涌現(xiàn)，高校正緊貼新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢，及時(shí)調(diào)整人才培養(yǎng)體系與方向。2020年新增人工智能專業(yè)的高校達(dá)到180所，新增數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)專業(yè)的學(xué)校也占到100多所；在職業(yè)教育領(lǐng)域，去年備案開設(shè)高職“大數(shù)據(jù)技術(shù)與應(yīng)用”專業(yè)的學(xué)校有399所，開設(shè)“無人機(jī)應(yīng)用技術(shù)”專業(yè)的有209所，開設(shè)“電子競技運(yùn)動(dòng)與管理”專業(yè)的有76所。

　　南京大學(xué)教育研究院副教授、教育經(jīng)濟(jì)與管理研究所副所長孫俊華表示，在人才培養(yǎng)過程中應(yīng)當(dāng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)高等教育、職業(yè)技術(shù)教育和繼續(xù)教育三類教育的不同功能，以便適應(yīng)新一輪科技革命對各類人才終身學(xué)習(xí)的需要�！耙�加強(qiáng)產(chǎn)教融合，重視在職人員的繼續(xù)教育和可遷移能力培養(yǎng)，培養(yǎng)復(fù)合型人才或者通才�！保�楊頻萍）