泰興市院士、專家聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作規(guī)則
2010-02-02
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| 第一條 泰興市院士、專家聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以院士專家為主要聯(lián)絡(luò)服務(wù)對象，根據(jù)我市三個文明建設(shè)情況，從兩院院士中選取相關(guān)院士、專家。 第二條 積極與所選院士、專家取得聯(lián)系，進行有目的拜訪，征得他們同意后，聘請他們?yōu)槁?lián)絡(luò)服務(wù)對象。 第三條 認真做好已經(jīng)確定聘請對象院士、專家的服務(wù)工作，與他們保持密切聯(lián)系，增加相互感情。 第四條 詳細了解全市有關(guān)情況，幫助各行業(yè)、系統(tǒng)與有關(guān)院士、專家對接，盡快建立不同行業(yè)院士、專家工作站。 第五條 開展對30家骨干企業(yè)和50佳成長型企業(yè)的排查，篩選優(yōu)秀企業(yè)，發(fā)展前景較好的項目，進行儲存。 第六條 為工業(yè)企業(yè)搞好服務(wù)。 1、對企業(yè)提出的創(chuàng)新中較突出的問題以及相關(guān)技術(shù)問題幫助制定解決方案，并根據(jù)需要組織技術(shù)團隊攻關(guān)，推動問題的切實解決。 2、在企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新方法以及知識產(chǎn)權(quán)等研究、培訓(xùn)、推廣等服務(wù)活動，營造企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新氛圍。 3、圍繞國家“節(jié)能、降耗、減排、增效”等戰(zhàn)略部署，組織開展咨詢論證、體系評價、專題科技論壇等服務(wù)活動。 4、引進關(guān)鍵技術(shù)和高端研發(fā)人才，引導(dǎo)和支持創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚，為促進科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化服務(wù)。 5、指導(dǎo)企業(yè)申請地區(qū)、行業(yè)以及國家科技創(chuàng)新、研發(fā)等項目立項，并爭取國家重大專項資助，提供咨詢論證并參與項目實施的有關(guān)工作。 6、為企業(yè)提供信息化服務(wù)、管理服務(wù)、市場戰(zhàn)略咨詢、企業(yè)管理和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)以及國際交流合作等服務(wù)。 第七條 幫助已具備獨立法人資格，生產(chǎn)經(jīng)營狀況良好，能為院士進站工作提供必要的科研、生活條件及其它后勤保障；建有專門的研發(fā)機構(gòu)，擁有水平較高、結(jié)構(gòu)合理的研發(fā)團隊，具備較強研發(fā)能力；與相關(guān)領(lǐng)域1名以上院士簽約，并建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，有明確的科技創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化合作任務(wù)；形成較完善的院士進站工作的支撐條件和服務(wù)規(guī)范的企業(yè)，申報和建立院士工作站。 第八條 督促已建立“企業(yè)院士工作站”的單位，認真執(zhí)行“江蘇省企業(yè)院士工作站管理辦法（試行）”內(nèi)容。 第九條 長期做好企業(yè)院士工作站院士、專家的服務(wù)工作，努力使院士、專家工作順心、生活舒心。 |